代写的总结有“水平”

作者:景双善来源:新疆晨报日期:2007-12-4 22:28:18

    前日，一位朋友让我帮忙找个“笔杆子”，因为到年底了，他们领导要他请人代写一份年终总结，还说“辛苦费从优”。我说：“你要是真想找人帮忙，可以上网查一下，网上有人专门代写总结。”
    我说这话是有依据的，因为你现在随便上网查一下，就能查到一大堆有关“代写总结”的网页，不光是年终总结有人写，各类申请、报告、论文也有人帮你搞定。
    我曾跟一位本地 “代笔者”聊过，他原是乌市某区的一名干部，由于长期在机关工作，文字功底好，有“一支笔”之称，退休后，单位还常有人找他帮忙写材料。
    刚开始他不想干，因为自己毕竟离开单位了，对许多工作已经生疏了，写起来很吃力。但碍于情面，加上对方又给一定的报酬（一般一份总结两三百元），所以他就根据拿来的一堆材料硬着头皮写了。反正是多说好话少提缺点，有时实在凑不够，就从网上抄一些内容塞进去。
    他说：“许多单位的工作总结都是走过场，材料是越写越厚，水分是越来越大，甚至没干啥事还让你编……”
    如今各单位、各部门都在忙着搞总结、搞评比，目的是总结成绩和不足，进一步做好明年的工作。但如果一些人年年都找人代写总结，那这年终总结岂不变了味？
    常言道：成绩要讲到，问题要找准；成绩不讲跑不了，问题不讲不得了。总结经验要实事求是，这样才能不断进步。如果写总结都要找人代劳，而且要“多说好话少提缺点”，这能总结出什么？！
    依我看，首先，这说明该单位的人都没水平，至少文字功底不过关；其次，这说明该单位的人工作态度懒散；再次，这说明上级单位工作不务实——如果报上来的材料只要“格式规范”、“厚度不错”就算是合格的，那以后这总结就不要写了，浪费资源嘛！景双善（乌鲁木齐）

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